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TORONTO, LE 22 OCTOBRE 2020 - Le Temple de la renommée du secteur minier canadien (TRMC) accueillera cinq personnes extraordinaires qui ont apporté une contribution incroyable et durable à l'industrie minière du Canada :
- Patricia Dillon
- David Elliott
- William Gladstone Jewitt
- Steven D. Scott
- Mary Edith Tyrrell
Au cours des 33 dernières années, le FMCH a rendu hommage à 190 hommes et femmes exemplaires qui ont contribué à faire de l'industrie minière canadienne un chef de file mondial, qui ont incarné le rôle important que joue l'exploitation minière dans la société canadienne et qui ont inspiré les générations futures dans le secteur minier. Bien que la pandémie mondiale ait modifié les plans du dîner annuel et de la cérémonie d'intronisation, le FCMH reste fidèle à sa vision d'être la source d'information permanente qui partage les contributions significatives des personnes qui façonnent l'industrie minière canadienne à l'échelle mondiale.
"Les chefs de file de l'industrie minière canadienne établissent la norme pour l'industrie mondiale et ces cinq personnes intronisées reflètent le meilleur de l'excellence minière, de la détermination et de la contribution à la communauté", a déclaré Pierre Gratton, président du Temple de la renommée du secteur minier canadien et président et chef de la direction de l'Association minière du Canada (AMC). "En tant que leaders et champions exceptionnels de notre industrie, chacun des intronisés a joué un rôle déterminant dans la croissance de notre secteur. Ils nous ont légué un héritage positif qui continue de prospérer aujourd'hui."
Il y a cent ans, Edith Tyrrell encourageait l'industrie minière à devenir plus inclusive. Beaucoup plus récemment, Pat Dillon a fait naviguer sans relâche notre secteur à travers les changements sociaux et vers un avenir plus durable. David Elliott a été un ardent défenseur des petites entreprises minières, même dans les moments difficiles, et un partisan de la première heure des découvertes de diamants au Canada. En tant qu'"yeux dans le ciel" pour la prospection aérienne, Bill Jewitt a également effectué des vols d'urgence dans des conditions difficiles, s'aventurant dans des endroits où aucun avion ne s'était aventuré auparavant. Quant à Steve Scott, il a défendu le concept d'une science ouverte et accessible.
Le FCMC a la chance de célébrer ces personnes et leurs réalisations grâce au soutien d'Hecla Mining, notre commanditaire historique, un producteur d'argent de premier plan à faible coût qui a plus d'un siècle d'histoire en tant que société minière responsable, et grâce au soutien et au parrainage de nombreuses organisations de premier plan, y compris nos commanditaires visionnaires, Agnico Eagle Mines et Hatch, et nos commanditaires champions, EY Canada, Magris Resources, Teck Resources et Yamana Gold.
La FCMH accueillera ces cinq nouveaux membres lors d'un dîner de gala et d'une cérémonie d'intronisation en juillet 2021. En raison de la pandémie de COVID-19 et des restrictions entourant les rassemblements, cet événement sera planifié conformément aux directives de la phase 3 de l'Ontario, où 100 personnes sont autorisées à se réunir en plein air dans un lieu d'affaires, avec des protocoles de santé surveillés et une distance de sécurité mise en œuvre. L'événement se déroulera sur invitation uniquement, sans vente publique de billets. Nous espérons pouvoir reprendre notre dîner annuel à l'avenir.
SUR LES PERSONNES INTRONISÉES EN 2021 :
Patricia Dillon (née en 1952)
La carrière de Patricia ("Pat") Dillon est unique dans l'histoire de l'industrie minière canadienne, car elle comprend des rôles de leadership au sein d'associations industrielles et des initiatives de sensibilisation visant à aider le secteur à s'adapter aux changements sociaux et à tracer un avenir plus durable. Mme Dillon est née à Toronto et a fréquenté l'université de Toronto, où elle a obtenu une licence en géologie en 1974 et une licence en éducation en 1976. La géologie n'était pas un choix de carrière courant pour les femmes à l'époque, mais le poste qu'elle a décroché chez Teck Resources s'est transformé en une carrière de 32 ans qui a fait d'elle l'un des leaders industriels les plus connus des années 1990 et du début des années 2000. L'héritage le plus durable de Mme Dillon est considéré comme le PDAC Mining Matters, une organisation caritative qui a célébré son25e anniversaire en 2019. Elle occupe le poste de présidente-directrice générale de l'organisation, qui a fourni des ressources éducatives favorisant la connaissance des minéraux à plus de 800 000 élèves et enseignants au Canada, en anglais, en français et dans plusieurs langues autochtones. Mme Dillon a également joué un rôle de premier plan dans l'initiative novatrice Vers le développement minier durable® de l'AMC, qui a permis d'améliorer les performances sociales et environnementales dans l'ensemble du secteur et d'améliorer les relations entre l'industrie minière et ses communautés d'intérêt. Mme Dillon a grandement contribué au succès de l'Association canadienne des prospecteurs et entrepreneurs (PDAC) à divers titres depuis 1993, notamment en tant que présidente de 2006 à 2008. Elle a reçu la médaille du jubilé de la Reine Elizabeth II et a été reconnue comme l'une des 100 femmes inspirantes de l'industrie minière mondiale en 2014 par Women in Mining (Royaume-Uni).
David Elliott (né en 1948)
David Elliott a acquis la réputation d'être l'un des principaux financiers du secteur des ressources au Canada en finançant plus de 400 sociétés d'exploration et de développement et en soutenant et encadrant une génération de géoscientifiques miniers. En tant qu'associé fondateur de Haywood Securities, il a fait preuve d'une rare capacité à combiner les talents de l'industrie avec des projets de qualité et des capitaux d'investissement. Haywood est passée d'une petite entreprise de Vancouver comptant 15 employés en 1986 à l'une des principales banques d'affaires minières du Canada, avec 300 employés et 10 milliards de dollars d'actifs sous gestion. Elliott a été un ardent défenseur des petites sociétés minières, même dans les périodes difficiles, et un partisan de la première heure de bon nombre de leurs plus grands succès, notamment les découvertes de diamants au Canada et la mine d'or de Pierina au Pérou. Elliott est né à Kingston, en Ontario, et a commencé sa carrière en tant que jeune programmeur à la Bourse de Montréal en 1968. La liste des entreprises et des personnes qu'Elliott a soutenues pendant quatre décennies est longue, mais elle comprend notamment le Bema Group, Alamos Gold, CGA Mining, Globetrotter Resources, Midas Gold, Ventana Gold, Reservoir Minerals, Fiore Gold, EMX Royalties et Transition Metals. En 2014, Elliott a reçu le prix Murray Pezim de l'AME BC pour "sa persévérance et son succès dans le financement de l'exploration minière".
William Gladstone Jewitt (1897-1978)
William ("Bill") Jewitt a la rare distinction d'être intronisé au Temple de la renommée des mines canadiennes (2021) et au Temple de la renommée de l'aviation canadienne (1978). Pilote et instructeur de vol pendant la Première Guerre mondiale, ingénieur minier de profession, il a été l'un des principaux dirigeants de Cominco, qui est aujourd'hui Teck Resources. Il a rejoint Cominco en 1927 et a contribué à la découverte et au développement d'un grand nombre de ses mines en combinant la prospection aérienne "les yeux dans le ciel" et l'expertise technique "les pieds sur terre". Jewitt a formé les ingénieurs et les géologues de la compagnie à voler dans le cadre de leurs responsabilités en matière d'exploration et a également apporté une contribution durable à la cartographie et à l'exploration minière dans le Nord du Canada, notamment dans les Territoires du Nord-Ouest. Lorsque la carrière de Jewitt dans l'aviation prend fin en 1954, il a personnellement effectué les vols les plus lointains et les plus difficiles, dont certains dans les îles de l'Arctique où aucun avion ne s'était aventuré. Il est à l'origine de nouvelles méthodes de prospection aérienne et effectue des vols d'urgence dans des conditions difficiles. En 1948, Jewitt est nommé directeur des mines et, en 1952, vice-président des mines de Cominco. Sous sa direction, Cominco modernise la mine Sullivan, qui est alors la plus grande mine de plomb-zinc-argent du monde, et développe les mines de métaux de base Bluebell, HB, Tulsequah Chief et Coast Copper, ainsi que la mine de mercure Pinchi Lake en Colombie-Britannique, la mine de cuivre Wedge au Nouveau-Brunswick et la mine Nong Bhai en Thaïlande. En 1978, il a reçu l'Ordre de Polaris du gouvernement du Yukon en reconnaissance de "son rôle exceptionnel en tant qu'aviateur pionnier dans le Nord canadien" et "du courage dont il a fait preuve en naviguant dans des régions sauvages inexplorées".
Steven D. Scott (1941-2019)
Les océans du monde et les gisements de sulfures massifs volcanogènes (SMV) ont été des sources d'inspiration pour Steven ("Steve") Scott, l'un des géoscientifiques canadiens les plus prolifiques et les plus influents des temps modernes. Né à Fort Frances, en Ontario, M. Scott a fréquenté l'université de Western Ontario, où il a obtenu une licence et une maîtrise en géologie en 1963 et 1964, respectivement, puis un doctorat de l'université d'État de Pennsylvanie en 1968. Les recherches de Scott ont contribué à orienter les efforts d'exploration des gisements de SMV de grande valeur au Canada et à l'étranger. À la fin des années 1970, il s'est intéressé aux "fumeurs noirs" et à la genèse des sulfures massifs des fonds marins, avant de devenir un scientifique marin de renommée mondiale. Scott a été le premier à reconnaître que les gisements des fonds marins pouvaient constituer une ressource économique et a travaillé avec plusieurs sociétés minières pour atteindre cet objectif. Il a participé à 31 expéditions océanographiques, a publié des centaines d'articles scientifiques évalués par des pairs et a formé des étudiants du monde entier, appelés depuis "la diaspora Scott". Au fil des ans, Scott a reçu des dizaines de distinctions nationales et internationales, notamment la médaille Penrose de la Society of Economic Geologists en 2016 et le prix Duncan R. Derry de la Commission géologique du Canada en 1997.
Mary Edith Tyrrell (1870-1945)
Dans les années 1890, les possibilités de carrière pour les femmes étaient limitées lorsque Mary Edith Tyrrell a été introduite dans l'industrie minière naissante du Canada en tant que jeune épouse de Joseph Burr Tyrrell, un explorateur et cartographe renommé de la Commission géologique du Canada (CGC). En 1921, elle a créé, avec 19 autres épouses partageant les mêmes idées, l'Association des femmes de l'industrie minière du Canada (WAMIC). Les membres soutiennent des causes louables qui reflètent l'époque : les anciens combattants dans les années 1920, les écoles et les secours en cas de catastrophe dans les années 1930, et l'effort de guerre dans les années 1940. Tyrrell a été président de la WAMIC pendant ses trois premières années d'existence. Les membres de la WAMIC ont supervisé la distribution de plus de 1,8 million de dollars en dons caritatifs et en soutien aux étudiants et aux établissements d'enseignement. Ses objectifs restent de promouvoir l'amitié entre les femmes de l'industrie minière, de rendre service à l'industrie minière et de contribuer au bien-être de la communauté. Au fil du temps, la WAMIC a soutenu d'innombrables étudiants, y compris des femmes et des personnes issues de groupes sous-représentés, et a aidé l'industrie minière à passer d'une fraternité à une communauté inclusive. Il est tout à fait approprié qu'un siècle plus tard, Mme Tyrrell soit intronisée au Temple de la renommée de l'industrie minière canadienne, rejoignant ainsi son mari qui a été intronisé en 1997 pour ses réalisations professionnelles.
À propos du Temple de la renommée du secteur minier canadien
Fondé en 1988 par le Northern Miner, l'Association minière du Canada, l'Association canadienne des prospecteurs et entrepreneurs et l'Institut canadien des mines, de la métallurgie et du pétrole, le FMCH est un organisme de bienfaisance qui reconnaît les réalisations exceptionnelles dans l'industrie minière, célèbre le leadership individuel et inspire les générations futures dans le domaine minier. Les membres sont sélectionnés par le biais d'un processus équitable, inclusif et accessible, dirigé par le Conseil d'administration du FCMH et ses associations membres. Pour plus d'informations, veuillez consulter le site : https://mininghalloffame.ca
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